0

بانوان شاغل دارای فرزند هرمزگان دور کار شدند

بانوان شاغل دارای فرزند هرمزگان دور کار شدند
بازدید 12

به گزارش خبرگزاری مهر، محمدرضا پاکروان با اشاره به افزایش موارد ابتلاء به آنفلوانزا و عفونت‌های حاد تنفسی در استان گفت: با مصوبه ستاد مدیریت بحران استان، دانشگاه علوم پزشکی هرمزگان و موافقت استاندار هرمزگان، به منظور حمایت از نهاد خانواده و حفظ سلامت کارکنان، امکان دورکاری برای بانوان دارای فرزند خردسال و فرزند دانش‌آموز در مقاطع ابتدایی و خردسال در دستگاه‌های اجرایی استان فراهم شده است.

وی افزود: این دستورالعمل شامل بانوان شاغل دارای فرزند دانش‌آموز در مقاطع ابتدایی و خردسال در کلیه دستگاه‌های اجرایی استان، از جمله مؤسسات عمومی دولتی، نهادهای عمومی غیردولتی، شرکت‌های دولتی، بانک‌ها و شرکت‌های بیمه‌ای می‌شود و مدیران دستگاه‌ها موظف‌اند در بازه زمانی یادشده، در صورت درخواست مشمولان، با دورکاری آنان موافقت کنند.

پاکروان همچنین تصریح کرد: در این مدت، کارمندان دارای بیماری‌های زمینه‌ای، مشکلات ریوی و قلبی، مادران باردار و سایر افراد دارای شرایط ویژه نیز می‌توانند با تأیید مسئولان مربوطه به صورت دورکاری فعالیت کنند.

معاون استاندار و دبیر شورای اداری استان در پایان تأکید کرد: سایر کارکنان دستگاه‌های اجرایی موظف‌اند ضمن رعایت کامل دستورالعمل‌های بهداشتی، به‌ویژه استفاده از ماسک و تهویه مناسب محیط کار، در محل خدمت حاضر شده و از هرگونه اخلال در روند خدمت‌رسانی به مردم جلوگیری کنند.

💬 نظرات خود را با ما در میان بگذارید

📜 قوانین ارسال نظرات کاربران
  • دیدگاه های ارسال شده شما، پس از بررسی توسط تیم ایران مدیکال منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی توهین، افترا و یا خلاف قوانین جمهوری اسلامی ایران باشد منتشر نخواهد شد.
  • لازم به یادآوری است که آی پی شخص نظر دهنده ثبت می شود و کلیه مسئولیت های حقوقی نظرات بر عهده شخص نظر بوده و قابل پیگیری قضایی می باشد که در صورت هر گونه شکایت مسئولیت بر عهده شخص نظر دهنده خواهد بود.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *